En 2018, nous avons lancé Equimundo Workplace Advisors, qui fournit des solutions expérimentées, approfondies et fondées sur la recherche pour l'innovation, la croissance, l'inclusion et la satisfaction des employés sur le lieu de travail en engageant les hommes dans le cadre de la solution pour faire progresser l'égalité des sexes. En 2018, l'enquête internationale sur les hommes et l'égalité des sexes (IMAGES) ou des études inspirées d'IMAGES ont été menées dans 41 pays à travers le monde, touchant plus de 66 000 personnes.

Au Portugal, Equimundo-Europe a lancé EQUI-X, une adaptation du programme H/M qui travaille avec des adolescents, des adolescentes et des jeunes hommes et femmes, afin de remettre en question les stéréotypes de genre dans cinq pays de l'UE. En République démocratique du Congo (RDC), le projet « Clubs de jeunes hommes contre la violence » a touché plus de 2 500 jeunes hommes à Kinshasa, en RDC. Au Brésil, nous nous sommes associés à Uber Brésil pour développer une campagne de sensibilisation des chauffeurs Uber aux violences sexistes. Aux États-Unis, nous avons lancé le Aider les papas à prendre soin de leurs proches Le rapport se concentre sur les soins prodigués par les hommes aux États-Unis et plaide en faveur d'un congé familial payé complet.

Le rapport annuel 2018 d'Equimundo décrit les principales actions et réalisations en matière de recherche, de programmation, de plaidoyer et plus encore.

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Rapport annuel 2018

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