Equimundo’s State of America’s Fathers 2026

Aux États-Unis, les hommes veulent prendre soin des autres et ils en assument une part plus importante que jamais.. Le État des pères de l'Amérique L'étude et le rapport partent de la conviction que l'autonomisation et le soutien des hommes dans leur rôle de soignants sont nécessaires pour nous tous : pour les femmes et les personnes de diverses identités de genre et l'égalité qu'elles méritent, pour les enfants, pour les hommes eux-mêmes et pour notre pays.Promouvoir la prise en charge des hommes ne remplace pas le travail nécessaire pour soutenir les femmes qui continuent d'assurer la majorité des soins dans ce pays. Il s'agit d'intégrer les hommes à ce débat en tant qu'alliés et de reconnaître les millions d'hommes qui sont déjà des alliés pour les politiques de soins, le soutien et l'égalité dont nous avons tous besoin. Discuter de la prise en charge des hommes est aussi l'occasion de sortir de la polarisation politique et d'appeler tous les hommes à être les plus connectés, les plus empathiques et les plus en quête d'équité, et à réaliser les avancées en matière de politiques de soins dont nous avons tous besoin pour prospérer.

Pour favoriser une plus grande participation des hommes aux soins, il faut les aider, hommes et pères, à s'impliquer pleinement dans la prise en charge des personnes âgées et, surtout, à transformer les facteurs structurels qui déterminent et influencent la valeur des soins dans la société et les personnes qui s'en chargent. Nous devons opérer des changements culturels qui nous permettent de passer d'une vision individuelle des soins à une approche collective des solutions collectives. Des interventions spécifiques, grandes et petites, peuvent nous aider à construire un monde où chacun peut gérer sa vie professionnelle et personnelle avec dignité, opportunités et inclusion, pour tous et toutes, y compris les familles.

Cela comprend des changements dans les lois et les politiques, avec des ressources adéquates et des plans de mise en œuvre clairs ; des changements dans les écoles, les lieux de travail et les établissements de santé ; des changements dans les récits culturels ; des changements dans les normes de genre autour du travail de soins ; et des changements dans nos vies publiques et privées et nos moyens de subsistance.

Plus précisément, nous devons :

• Soutenez les politiques nationales de congés payés ainsi que les politiques du lieu de travail qui aident les hommes (et tous les soignants) à prendre congé et à prendre soin d’eux.
• Affirmez que les soins sont importants pour les hommes, et ce point doit être renforcé à la fois en ligne et dans tous les espaces physiques où les hommes traînent.
• Engagez les hommes en tant qu’activistes et défenseurs des politiques de soins et encouragez-les à voter en conséquence.
• Soutenez les médias pour raconter les histoires de soins prodigués par les hommes.
• Mettre fin aux stéréotypes racistes pernicieux sur les pères de couleur.
• Il faut inciter davantage les entreprises et le secteur privé aux États-Unis à devenir des alliés pour de meilleures politiques de congés – sur le lieu de travail et dans la législation nationale et locale – et à encourager le changement des normes afin que les travailleurs se sentent habilités à les prendre.
• Commencez par les garçons : révolutionnez la façon dont on enseigne aux garçons les soins en leur enseignant dès leur plus jeune âge que les soins sont également leur responsabilité.