{"id":13685,"date":"2021-03-03T22:52:27","date_gmt":"2021-03-04T02:52:27","guid":{"rendered":"https:\/\/www.equimundo.org\/men-choosetochallenge-yourself-to-become-a-proactive-ally-this-international-womens-day-2\/"},"modified":"2023-02-24T13:49:32","modified_gmt":"2023-02-24T17:49:32","slug":"men-choosetochallenge-yourself-to-become-a-proactive-ally-this-international-womens-day-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.equimundo.org\/pt\/men-choosetochallenge-yourself-to-become-a-proactive-ally-this-international-womens-day-2\/","title":{"rendered":"Homens: #ChoosetoDesafie-se a se tornar um aliado proativo neste Dia Internacional da Mulher"},"content":{"rendered":"

Enquanto aguardamos o Dia Internacional da Mulher, em 8 de mar\u00e7o, pedimos aos homens que deem o pr\u00f3ximo passo em sua alian\u00e7a e #ChoosetoChallenge, o preconceito e o sexismo no trabalho e em casa.<\/em><\/h3>\r\n\r\n\r\n\r\n

Neste Dia Internacional da Mulher e em todos os dias, aqui est\u00e3o 4 estere\u00f3tipos e equ\u00edvocos que pedimos aos homens que questionem, reflitam e desafiem ativamente \u2013 pessoalmente e conforme se manifestam em comunidades, locais de trabalho e\/ou governos. Homens, deem o pr\u00f3ximo passo em sua alian\u00e7a proativa pela igualdade de g\u00eanero: #ChoosetoDesafie esses mitos quando os vir.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

1. Mito: Identificar-se como um aliado \u00e9 suficiente.\u00a0<\/strong><\/h3>\r\n\r\n\r\n\r\n

Sabemos que muitos homens querem ser aliados da igualdade de g\u00e9nero \u2013 num\u00a0Estudo dos EUA<\/a>77% dos homens disseram que estavam fazendo "tudo o que podiam" para serem aliados no trabalho. Ser um verdadeiro aliado exige a\u00e7\u00f5es cont\u00ednuas e informadas. Independentemente de onde voc\u00ea se encontre no espectro da alian\u00e7a, \u00e9 importante se desafiar a lev\u00e1-la ao pr\u00f3ximo n\u00edvel. Antes de mais nada, \u00e9 crucial ouvir as mulheres em sua vida para entender como cada uma delas deseja ser apoiada. H\u00e1 tamb\u00e9m a\u00e7\u00f5es concretas que voc\u00ea pode tomar agora, como: 1) Avisar outros homens quando o que eles est\u00e3o dizendo \u00e9 inapropriado (sexista, racista, homof\u00f3bico, etc.); 2) Apontar quando o cr\u00e9dito por uma ideia ou projeto \u00e9 devido \u00e0 sua colega de trabalho; 3) Defender abertamente mulheres que s\u00e3o alvos de ass\u00e9dio sexual por colegas homens; e 4) Defender a transpar\u00eancia salarial e a igualdade salarial para todos os funcion\u00e1rios. Confira nosso\u00a0Roteiro para a Alian\u00e7a<\/a>\u00a0para mais a\u00e7\u00f5es que voc\u00ea pode realizar hoje.\u00a0<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

#ChoosetoDesafie-se a tomar a\u00e7\u00f5es concretas de alian\u00e7a: por exemplo, se voc\u00ea notar algu\u00e9m falando por cima de uma mulher, enfatize a contribui\u00e7\u00e3o dela e\/ou aproveite seu privil\u00e9gio para criar espa\u00e7o para que ela seja ouvida.<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

2. Mito: A situa\u00e7\u00e3o mudou e a maioria dos homens apoia mulheres l\u00edderes pol\u00edticas.<\/strong><\/h3>\r\n\r\n\r\n\r\n

Embora nossa pesquisa revele que muitos homens apoiam a ideia de ter mais mulheres na pol\u00edtica, isso n\u00e3o ocorre na mesma propor\u00e7\u00e3o que as mulheres.\u00a0pesquisa no Norte da \u00c1frica e no Oriente M\u00e9dio<\/a>\u00a0descobre que1<\/sup>\u00a0At\u00e9 751 TP3T de homens em quatro pa\u00edses e contextos concordam que mais mulheres deveriam ocupar cargos de lideran\u00e7a pol\u00edtica, em compara\u00e7\u00e3o com at\u00e9 911 TP3T de mulheres. Em Uganda,\u00a081% dos homens concordaram<\/a>\u00a0que os homens s\u00e3o melhores l\u00edderes pol\u00edticos do que as mulheres (55% de mulheres concordaram).\u00a0os EUA<\/a>, enquanto a maioria dos homens (70%) acredita que deveria haver mais mulheres em posi\u00e7\u00f5es de poder pol\u00edtico \u2013 esse n\u00famero aumenta para as mulheres, particularmente as mulheres de cor (90%) (vs. 82% de mulheres brancas) que est\u00e3o liderando o caminho na defesa dessa mudan\u00e7a.\u00a0<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

#ChoosetoDesafie o status quo: abrace ativa e plenamente a lideran\u00e7a pol\u00edtica feminina em todas as suas diversas representa\u00e7\u00f5es \u2013 incluindo mulheres negras e ind\u00edgenas, mulheres latinas e mulheres n\u00e3o brancas. Doe para apoiar uma candidata hoje ou escolha uma l\u00edder pol\u00edtica para divulgar nas redes sociais.<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

3. Mito: As mulheres se sentem confort\u00e1veis em contar aos homens em suas vidas sobre suas experi\u00eancias com sexismo ou discrimina\u00e7\u00e3o<\/strong><\/h3>\r\n\r\n\r\n\r\n

De acordo com\u00a0nosso estudo sobre alian\u00e7a<\/a>Mais da metade (58%) das mulheres concordaram que os homens com quem trabalham seriam bons ouvintes se compartilhassem uma experi\u00eancia de ass\u00e9dio. No entanto, \u00e9 importante estar ciente de que voc\u00ea pode superestimar a probabilidade de uma mulher se sentir confort\u00e1vel em compartilhar com voc\u00ea: quando os homens foram questionados se seriam bons ouvintes de uma mulher que os contatasse sobre experi\u00eancias de ass\u00e9dio no local de trabalho, 89% dos homens responderam que sim. Pense\u00a0sobre como as experi\u00eancias de vida das mulheres<\/a>\u00a0de sexismo e\/ou racismo, seus pr\u00f3prios sentimentos de defesa ou outros fatores podem criar obst\u00e1culos para construir confian\u00e7a.\u00a0<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

#ChoosetoDesafie-se a falar se notar sexismo evidente ou sutil no trabalho \u2014 seja ele manifestado em remunera\u00e7\u00e3o desigual, estere\u00f3tipos de pap\u00e9is (por exemplo, mulheres s\u00e3o sempre volunt\u00e1rias para tomar notas), coment\u00e1rios sobre apar\u00eancia f\u00edsica \u2014 ou outros.\u00a0<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

4. Mito: Quando se trata de cria\u00e7\u00e3o de filhos e cuidados, todos n\u00f3s fomos igualmente afetados pela pandemia.<\/strong>\u00a0<\/h3>\r\n\r\n\r\n\r\n

No ano passado, em todo o mundo, quase toda a nossa sa\u00fade, meios de subsist\u00eancia e seguran\u00e7a foram desafiados e impactados negativamente pela pandemia de COVID-19, com \u00eanfase especial na concilia\u00e7\u00e3o entre trabalho e vida dom\u00e9stica. No entanto, seus impactos foram desproporcionais, com as mulheres ainda assumindo a maior responsabilidade em casa: nas Filipinas, Qu\u00eania, Reino Unido, EUA e Canad\u00e1,\u00a0A Oxfam conclui que<\/a>\u00a0Em particular, pais solteiros e fam\u00edlias que vivem na pobreza recebem o menor apoio, mas tamb\u00e9m os n\u00edveis mais elevados de cuidados n\u00e3o remunerados e trabalho dom\u00e9stico; trabalhadores essenciais e fam\u00edlias em lares intergeracionais tamb\u00e9m t\u00eam assumido cargas maiores. Nos EUA,\u00a0as mulheres n\u00e3o apenas det\u00eam<\/a>\u00a0uma quantidade desproporcional de cuidados n\u00e3o remunerados e responsabilidades dom\u00e9sticas, elas tamb\u00e9m est\u00e3o arcando desproporcionalmente com a perda de empregos e de renda para suas fam\u00edlias, especialmente mulheres latinas e negras.\u00a0<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

#ChoosetoDesafie-se a apoiar mulheres \u2013 especialmente aquelas que trabalham na linha de frente, m\u00e3es solteiras e aquelas que est\u00e3o em situa\u00e7\u00f5es dif\u00edceis. Considere doar para um grupo de trabalhadoras dom\u00e9sticas que defenda cuidadores remunerados e\/ou ofere\u00e7a apoio direto, ou contribua para iniciativas que forne\u00e7am refei\u00e7\u00f5es e outros apoios \u00e0s fam\u00edlias durante o fechamento ou interrup\u00e7\u00e3o de escolas.<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Voc\u00ea tem outros mitos que devemos #ChoosetoChallenge neste Dia Internacional da Mulher e sempre? Conte para a gente.\u00a0Twitter<\/a>\u00a0ou\u00a0Facebook<\/a>.<\/h3>\r\n\r\n\r\n\r\n

1<\/sup>29% de homens e 68% de mulheres no Egito; 67% de homens e 91% de mulheres no Marrocos; 75% de homens e 88% de mulheres no L\u00edbano; e 42% de homens e 59% de mulheres na Palestina concordam que mais mulheres deveriam estar em posi\u00e7\u00f5es de lideran\u00e7a pol\u00edtica.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

As we look forward to International Women\u2019s Day on March 8, we are calling on men to take the next step in their allyship, and #ChoosetoChallenge inequality,<\/p>","protected":false},"author":28,"featured_media":13666,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_forum_subforum_count":0,"_relevanssi_hide_post":"","_relevanssi_hide_content":"","_relevanssi_pin_for_all":"","_relevanssi_pin_keywords":"","_relevanssi_unpin_keywords":"","_relevanssi_related_keywords":"","_relevanssi_related_include_ids":"","_relevanssi_related_exclude_ids":"","_relevanssi_related_no_append":"","_relevanssi_related_not_related":"","_relevanssi_related_posts":"","_relevanssi_noindex_reason":"","footnotes":""},"tags":[],"class_list":["post-13685","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13685","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/users\/28"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=13685"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13685\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":15500,"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13685\/revisions\/15500"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/media\/13666"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=13685"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=13685"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}