{"id":6946,"date":"2016-02-29T18:52:35","date_gmt":"2016-02-29T18:52:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.equimundo.org\/?p=6946"},"modified":"2022-06-22T11:58:06","modified_gmt":"2022-06-22T15:58:06","slug":"does-facing-resistance-around-mens-caregiving-mean-were-making-progress-in-latin-america","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.equimundo.org\/es\/does-facing-resistance-around-mens-caregiving-mean-were-making-progress-in-latin-america\/","title":{"rendered":"\u00bfLa resistencia que enfrentan los hombres en sus cuidados significa que estamos avanzando en Am\u00e9rica Latina?"},"content":{"rendered":"

\"EMERGE-Blog-4-Thumbnail\"Por Alexa Hassink
\n<\/strong><\/em>Publicado originalmente en\u00a0Generando Hombres: Evidencia sobre las Rutas hacia la Igualdad de G\u00e9nero (EMERGE)<\/a>\u00a0blog.<\/em><\/em><\/p>\n

La paternidad no parece ser particularmente controvertida; de hecho, parece casi universal (alrededor del 80 por ciento de los hombres). convertirse en padres<\/a> en sus vidas). Convertirse en padre puede ser uno de los momentos que m\u00e1s cambian la vida de un hombre, un momento que el MenCare<\/a> La campa\u00f1a y sus socios creen que se puede utilizar para establecer patrones de participaci\u00f3n y cuidado a lo largo de la vida entre padres e hijos.<\/p>\n

Este es el punto de discordia: la campa\u00f1a MenCare ve la paternidad no s\u00f3lo como un momento para reconocer este cambio en la vida de un hombre, sino tambi\u00e9n como un momento con el potencial de redefinir lo que significa ser un hombre por completo.<\/p>\n

MenCare's fogonadura<\/a> \u2013 en m\u00e1s de 35 pa\u00edses, incluidos 9 en Am\u00e9rica Latina<\/a> \u2013 est\u00e1n implementando programas que animan a los hombres y a sus parejas a hablar sobre planificaci\u00f3n familiar y a compartir el cuidado de los hijos y las tareas dom\u00e9sticas. Estas organizaciones, algunas de las cuales llevan a\u00f1os trabajando con hombres como padres, est\u00e1n realizando campa\u00f1as que presentan im\u00e1genes de hombres que son descaradamente cari\u00f1osos, que acompa\u00f1an a sus esposas en las salas de parto y que pasan tiempo de calidad con sus hijos. Trabajan en hospitales, escuelas y otros lugares para difundir mensajes sobre la paternidad comprometida a nivel institucional.<\/p>\n

Dependiendo del contexto, los esfuerzos para fomentar la participaci\u00f3n de los hombres, padres no violentos que comparten las responsabilidades del cuidado, pueden recibir una acogida m\u00e1s o menos favorable. Estas reacciones encontradas nos llevan a preguntarnos: \u00bfc\u00f3mo han funcionado los esfuerzos para involucrar a los padres en los pa\u00edses latinoamericanos, hist\u00f3ricamente asociados con estereotipos de machismo y un patriarcado arraigado?<\/p>\n

En todo el mundo, las normas de g\u00e9nero nocivas, que socializan a los hombres para perpetrar violencia y fomentan y exacerban las diferencias de poder entre hombres y mujeres, promueven y mantienen las desigualdades. Como resultado de estas normas, casi 3 de cada 10 mujeres<\/a> En Brasil, M\u00e9xico y Chile, las mujeres reportan haber sufrido violencia f\u00edsica por parte de su pareja. Adem\u00e1s de la violencia, se observan desigualdades en la distribuci\u00f3n desigual del trabajo de cuidado. Si bien aproximadamente la mitad de las mujeres latinoamericanas (53 por ciento<\/a> En 2010) participan en la fuerza laboral remunerada, la participaci\u00f3n de los hombres en el trabajo de cuidados no remunerado no se ha mantenido al mismo nivel. Las mujeres asumen una proporci\u00f3n mucho mayor de cuidados en Am\u00e9rica Latina (dedicando entre 6 y 23 horas m\u00e1s a la semana que los hombres al trabajo de cuidados remunerado y no remunerado combinado), que en los 24 pa\u00edses de la Organizaci\u00f3n para la Cooperaci\u00f3n y el Desarrollo Econ\u00f3micos (OCDE) (en los que las mujeres dedican en promedio 2,6 horas m\u00e1s<\/a> por semana en trabajo remunerado y no remunerado combinado que los hombres).<\/p>\n

MenCare es una campa\u00f1a creada para corregir estas desigualdades. Ha tenido resultados sorprendentemente positivos seg\u00fan evaluaciones preliminares en seis pa\u00edses latinoamericanos (Brasil, Chile, Guatemala, M\u00e9xico, Nicaragua y Uruguay). Tras participar en los programas de MenCare, los padres apoyan m\u00e1s la igualdad de g\u00e9nero y est\u00e1n m\u00e1s abiertos a redefinir la masculinidad y la paternidad. Los socios de MenCare tambi\u00e9n han aumentado la receptividad del sector salud a la participaci\u00f3n de los padres; han llevado a cabo exitosas iniciativas de incidencia a nivel nacional en torno a la salud masculina y la licencia por paternidad; y han alentado a las comunidades locales a empoderarse para exigir servicios de salud con mayor equidad de g\u00e9nero.<\/p>\n

Sin embargo, este \u00e9xito no est\u00e1 exento de desaf\u00edos. Por ejemplo:<\/p>\n