{"id":13677,"date":"2021-06-15T12:30:00","date_gmt":"2021-06-15T16:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.equimundo.org\/state-of-the-worlds-fathers-2021-report-finds-that-during-the-covid-19-pandemic-men-are-participating-more-in-unpaid-care-yet-the-world-is-still-92-years-away-from-achieving-equality-in-unp\/"},"modified":"2022-11-11T11:47:40","modified_gmt":"2022-11-11T15:47:40","slug":"state-of-the-worlds-fathers-2021-report-finds-that-during-the-covid-19-pandemic-men-are-participating-more-in-unpaid-care-yet-the-world-is-still-92-years-away-from-achieving-equality-in-unp","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.equimundo.org\/es\/state-of-the-worlds-fathers-2021-report-finds-that-during-the-covid-19-pandemic-men-are-participating-more-in-unpaid-care-yet-the-world-is-still-92-years-away-from-achieving-equality-in-unp\/","title":{"rendered":"Los hombres participan m\u00e1s en el trabajo de cuidados, pero el mundo a\u00fan est\u00e1 a 92 a\u00f1os de lograr la igualdad en el cuidado"},"content":{"rendered":"<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Hoy, 15 de junio, Equimundo lanza la <\/strong><a href=\"http:\/\/stateoftheworldsfathers.org\/report\/state-of-the-worlds-fathers-2021\/\"><strong><em>Estado de los padres del mundo<\/em><\/strong><\/a><strong> Informe de 2021 que explora los desaf\u00edos individuales y estructurales persistentes (y ofrece recomendaciones para abordarlos) que contribuyen a la distribuci\u00f3n desigual del trabajo de cuidado.<\/strong><\/h3>\r\n\r\n\r\n\r\n<figure class=\"wp-block-image size-large is-resized\"><a href=\"https:\/\/www.equimundo.org\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/SOWF-banner-web-01.png\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-12170\" src=\"https:\/\/www.equimundo.org\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/SOWF-banner-web-01-1024x538.png\" alt=\"\" width=\"840\" height=\"441\" \/><\/a><\/figure>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El cuarto <em>Estado de los padres del mundo <\/em>El informe se lanza hoy como parte de la <a href=\"https:\/\/menengage.zoom.us\/meeting\/register\/tZYld-GsrD4pHdwJGkLXOUeS2WbaFpvfhDQa\">Simposio Ubuntu de MenEngage<\/a>, que da inicio a dos semanas de eventos y participaci\u00f3n en l\u00ednea que culminar\u00e1n con una sesi\u00f3n conjunta sobre el cuidado masculino durante el Foro de Igualdad de G\u00e9nero que tendr\u00e1 lugar el 2 de julio. Consulte m\u00e1s informaci\u00f3n sobre estas iniciativas a continuaci\u00f3n.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El <em>Estado de los padres del mundo<\/em> El informe es elaborado por Equimundo, co-coordinador de <a href=\"https:\/\/men-care.org\/\">MenCare: Una campa\u00f1a mundial de paternidad<\/a> \u2013 presente en m\u00e1s de 55 pa\u00edses. El informe presenta investigaciones sobre el trabajo de cuidados durante la COVID-19 y propone siete soluciones estructurales para abordar las desigualdades existentes en el trabajo de cuidados, tanto remunerado como no remunerado. <em>Estado de los padres del mundo<\/em> 2021 tambi\u00e9n incluye datos de la <a href=\"https:\/\/www.equimundo.org\/es\/programs\/international-men-and-gender-equality-survey-images\/\">Encuesta internacional sobre hombres e igualdad de g\u00e9nero<\/a> (IM\u00c1GENES), la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT), UNICEF y ONU Mujeres. Incluye estudios de caso de todo el mundo, junto con recomendaciones concretas para lograr la igualdad en el cuidado no remunerado.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Resultados clave:<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Los hombres participan m\u00e1s en el cuidado no remunerado durante la pandemia que quiz\u00e1s en cualquier otro momento de las \u00faltimas d\u00e9cadas. Encuestas realizadas a mujeres y hombres en 47 pa\u00edses confirman que, como resultado de los confinamientos por la COVID-19, los hombres han realizado m\u00e1s trabajo de cuidado pr\u00e1ctico durante la pandemia que en cualquier otro momento de la historia reciente, lo que ofrece una oportunidad para involucrarlos en la permanenteizaci\u00f3n de este cambio y en garantizar que el trabajo de cuidado se comparta equitativamente. A pesar del aumento en la participaci\u00f3n masculina, utilizando datos de la OIT de 23 pa\u00edses (en su mayor\u00eda pa\u00edses de altos ingresos con encuestas repetidas y comparables sobre el uso del tiempo en el cuidado no remunerado), la investigaci\u00f3n concluye que <strong>El mundo est\u00e1 al menos a 92 a\u00f1os de lograr la igualdad en el trabajo de cuidados no remunerado entre hombres y mujeres.<\/strong>.<br \/>Sin embargo, muchos hombres, incluso antes de la pandemia, han dicho que quieren hacer m\u00e1s en lo que respecta a la crianza de sus hijos. El \u201c<a href=\"https:\/\/www.equimundo.org\/es\/resources\/helping-dads-care\/\">Ayudando a los pap\u00e1s a cuidar<\/a>&quot;datos que aparecen en el <a href=\"https:\/\/stateoftheworldsfathers.org\/report\/state-of-the-worlds-fathers-helping-men-step-up-to-care\/\"><em>Estado de los padres del mundo<\/em> 2019<\/a> Un informe revel\u00f3 que, en promedio, en siete pa\u00edses de ingresos medios y altos, el 85 por ciento de los hombres dijeron que \u201char\u00edan lo que fuera necesario para participar activamente\u201d en las primeras etapas del cuidado de un reci\u00e9n nacido o un ni\u00f1o adoptado.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sin embargo, seg\u00fan este nuevo an\u00e1lisis de datos globales, <strong>Ning\u00fan pa\u00eds del mundo ha logrado la igualdad en el cuidado no remunerado entre hombres y mujeres, y ning\u00fan pa\u00eds del mundo tiene una pol\u00edtica o fecha l\u00edmite para lograrlo.<\/strong>La plena participaci\u00f3n de los hombres en el trabajo de cuidados forma parte de una revoluci\u00f3n necesaria y urgente para centrar el cuidado en las econom\u00edas, las sociedades y las vidas, y para promover la igualdad de g\u00e9nero. Adem\u00e1s, la investigaci\u00f3n afirma que la participaci\u00f3n equitativa de los hombres en el cuidado beneficia a los propios hombres, a sus parejas, a sus hijos y a las sociedades. Entonces, \u00bfpor qu\u00e9 el cambio es tan lento?<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Seg\u00fan el informe:<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<ul class=\"wp-block-list\">\r\n<li>Porque las econom\u00edas y las pol\u00edticas econ\u00f3micas valoran el crecimiento financiero y las ganancias m\u00e1s que la igualdad, los seres humanos y la atenci\u00f3n que todos necesitamos.\u00a0<\/li>\r\n<li>Porque siglos de pol\u00edticas, normas laborales, medios de comunicaci\u00f3n y programas educativos han reforzado la norma de que el trabajo de cuidado no remunerado es principalmente responsabilidad de las mujeres y las ni\u00f1as, mientras que la participaci\u00f3n en la fuerza laboral o la generaci\u00f3n de ingresos se considera responsabilidad de los hombres, aun cuando las mujeres son cada vez m\u00e1s parte de la fuerza laboral remunerada.<\/li>\r\n<li>Porque estas normas inequitativas y din\u00e1micas de poder crean bucles de retroalimentaci\u00f3n e inercia que incentivan a los gobiernos y a las familias a priorizar los ingresos y el trabajo remunerado de los hombres a expensas de los dem\u00e1s.\u00a0<\/li>\r\n<li>Debido a que a las mujeres se les ha negado la participaci\u00f3n plena en la vida p\u00fablica en muchos entornos, el \u00e1mbito del cuidado en el hogar a menudo se considera como el \u00fanico espacio en el que muchas mujeres pueden tener o ejercer agencia y autonom\u00eda (aunque tambi\u00e9n puede ser un lugar de violencia, aislamiento y explotaci\u00f3n de las trabajadoras de cuidado remuneradas).\u00a0<\/li>\r\n<\/ul>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En respuesta a estos desaf\u00edos estructurales, este a\u00f1o <em>Estado de los padres del mundo<\/em> El informe propone siete acciones para lograr un mundo m\u00e1s solidario, con mayor equidad de g\u00e9nero, ambientalmente sostenible, habitable y econ\u00f3micamente justo despu\u00e9s de la COVID-19; las recomendaciones est\u00e1n inspiradas en el trabajo vital de feministas, organizaciones de derechos de las mujeres y organizaciones de justicia social de todo el mundo.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<ol class=\"wp-block-list\">\r\n<li><strong>Acci\u00f3n 1: <\/strong>Implementar pol\u00edticas y campa\u00f1as nacionales de cuidado que reconozcan, reduzcan y redistribuyan el trabajo de cuidado equitativamente entre hombres y mujeres, y que aborden tanto las acciones individuales como las gubernamentales.<\/li>\r\n<li><strong>Acci\u00f3n 2: <\/strong>Brindar licencia parental igualitaria, con protecci\u00f3n laboral y remuneraci\u00f3n completa para todos los padres como pol\u00edtica nacional, a fin de transformar los patrones de cuidado basados en el g\u00e9nero y apoyar a todos los padres en sus roles de cuidadores y en el desarrollo de patrones de igualdad en la prestaci\u00f3n de cuidados a lo largo de la vida.<\/li>\r\n<li><strong>Acci\u00f3n 3: <\/strong>Dise\u00f1ar y ampliar programas de protecci\u00f3n social para redistribuir la atenci\u00f3n de manera equitativa entre mujeres y hombres, manteniendo el foco en las necesidades y los derechos de las mujeres y las ni\u00f1as.\u00a0<\/li>\r\n<li><strong>Acci\u00f3n 4: <\/strong>Transformar las instituciones del sector salud para promover la participaci\u00f3n de los padres desde el per\u00edodo prenatal hasta el nacimiento y la infancia y la participaci\u00f3n de los hombres como cuidadores.\u00a0<\/li>\r\n<li><strong>Acci\u00f3n 5: <\/strong>Promover una \u00e9tica del cuidado masculino en las escuelas, los medios de comunicaci\u00f3n y otras instituciones clave en las que se crean y refuerzan las normas sociales.\u00a0<\/li>\r\n<li><strong>Acci\u00f3n 6: <\/strong>Cambiar las condiciones, la cultura y las pol\u00edticas del lugar de trabajo para apoyar el cuidado de los trabajadores y exigir esos cambios en la legislaci\u00f3n nacional.\u00a0<\/li>\r\n<li><strong>Acci\u00f3n 7: <\/strong>Exigir cuentas a los l\u00edderes pol\u00edticos masculinos por su apoyo a las pol\u00edticas de cuidados, al tiempo que abogan por la igualdad de las mujeres en el liderazgo pol\u00edtico.\u00a0\u00a0<\/li>\r\n<\/ol>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Lea el informe completo y descargue los materiales de prensa en <a href=\"http:\/\/stateoftheworldsfathers.org\/\"><em>EstadodelosPadresdelMundo.org<\/em><\/a><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u00danase a la conversaci\u00f3n en l\u00ednea usando #WorldsFathers<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><br \/><strong>Participar en el <em>Estado de los padres del mundo<\/em> Momentos del lanzamiento de 2021:<\/strong><\/h3>\r\n\r\n\r\n\r\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Martes 15 de junio<\/h4>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">9-11:00 a. m. EDT<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Evento virtual: <strong>Lanzamiento del<\/strong><strong><em> Estado del Padre del Mundo<\/em><\/strong><strong>Informe 2021: Soluciones estructurales para lograr la igualdad en el trabajo de cuidados<\/strong>:\u00a0<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Este evento de lanzamiento de dos partes, organizado por Equimundo, revelar\u00e1 investigaciones, conocimientos y un nuevo plan de 7 puntos sobre c\u00f3mo lograr la igualdad en el trabajo de cuidado, lanzado en el evento de este a\u00f1o. <em>Estado de los padres del mundo <\/em>Informe; y brindar\u00e1 una oportunidad para que l\u00edderes del sector privado, el gobierno y la sociedad civil discutan y debatan soluciones regionales pr\u00e1cticas para promover el cuidado masculino y promover la igualdad de g\u00e9nero. Formar\u00e1 parte del Simposio Ubuntu de MenEngage. Confirmar asistencia: <a href=\"https:\/\/menengage.zoom.us\/meeting\/register\/tZYld-GsrD4pHdwJGkLXOUeS2WbaFpvfhDQa\">Aqu\u00ed<\/a><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Viernes 18 de junio<\/h4>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">10:30-11:00 a. m. EDT\u00a0<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Transmisi\u00f3n en vivo: <strong>Programa de medios y evento EN VIVO Hacia la Igualdad: &#039;\u00bfQui\u00e9n cuida de las mujeres?&#039;\u00a0<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">(transmisi\u00f3n completa en vivo de 9:00 a 11:00 a. m. EDT)<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Evento en l\u00ednea de Spark News en colaboraci\u00f3n con <em>El New York Times<\/em> como parte de este movimiento \u00fanico por la igualdad de g\u00e9nero, transmitido en <a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/events\/1227922507650436\">Facebook<\/a> y <a href=\"https:\/\/youtu.be\/HdOhZKPxYU4\">YouTube<\/a>El objetivo es reunir a periodistas, organizaciones internacionales, ONG y expertos para visibilizar, de forma constructiva, los desaf\u00edos m\u00e1s urgentes de la igualdad de g\u00e9nero en la actualidad. Este evento es una oportunidad para crear un espacio de di\u00e1logo en torno a la igualdad de g\u00e9nero, conectar con nuestra comunidad internacional de influencers y llegar a una amplia audiencia a trav\u00e9s de las redes sociales.\u00a0<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Mi\u00e9rcoles 23 de junio \u2013 Martes 29<\/h4>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En l\u00ednea (Twitter\/Facebook)<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Campa\u00f1a en redes sociales: <strong>7 d\u00edas, 7 acciones<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un evento en las redes sociales que se transmitir\u00e1 en vivo por MenCare <a href=\"http:\/\/www.facebook.com\/mencarecampaign\">Facebook<\/a> y <a href=\"http:\/\/www.twitter.com\/mencareglobal\">Gorjeo<\/a>, compartiendo citas y perspectivas de voces gubernamentales, del sector privado y de la sociedad civil sobre por qu\u00e9 las 7 Acciones del Estado Mundial de los Padres son fundamentales para avanzar en el cuidado masculino y la igualdad de g\u00e9nero.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Viernes 2 de julio<\/h4>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">10:30-11:15 a. m. EDT \/ 4:30-5:15 p. m. GMT + 2 en el escenario 3<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Evento virtual:<strong> Foro Generaci\u00f3n Igualdad (Evento paralelo)<\/strong><\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pr\u00f3ximamente habr\u00e1 m\u00e1s informaci\u00f3n.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hoy, 15 de junio, Equimundo lanza el informe Estado de los Padres del Mundo 2021, que explora los desaf\u00edos individuales y estructurales persistentes y ofrece recomendaciones para abordarlos.<\/p>","protected":false},"author":28,"featured_media":14589,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_forum_subforum_count":0,"_relevanssi_hide_post":"","_relevanssi_hide_content":"","_relevanssi_pin_for_all":"","_relevanssi_pin_keywords":"","_relevanssi_unpin_keywords":"","_relevanssi_related_keywords":"","_relevanssi_related_include_ids":"","_relevanssi_related_exclude_ids":"","_relevanssi_related_no_append":"","_relevanssi_related_not_related":"","_relevanssi_related_posts":"","_relevanssi_noindex_reason":"","footnotes":""},"tags":[],"class_list":["post-13677","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","program_areas-caring-men","our_research-state-of-the-worlds-fathers"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13677","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/28"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=13677"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13677\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":15234,"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13677\/revisions\/15234"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/14589"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=13677"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.equimundo.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=13677"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}